Quantas faltas podem levar a uma advertência? Essa é uma pergunta recorrente nos ambientes de trabalho. A resposta pode variar de empresa para empresa, mas uma coisa é certa: a falta de comprometimento e assiduidade podem ser prejudiciais à carreira. Nesse contexto, é imprescindível entender as regras específicas da sua empresa, para evitar surpresas desagradáveis.
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